为了帮助实习生更快更好地适应实习工作和生活，传承技艺，获取社会工作经验和提升社会实践能力，1月2日下午，公司在晓夜厅为8名新入职的实习生举行了仪式感满满的“拜师”仪式。上海崇明培成学校及公司人事行政部、餐饮部、康体管理部负责人参加了仪式。

“师带徒”是公司首推培养人才的制度之一，旨在帮助实习生快速掌握岗位所需知识和技能，提高工作效率和服务质量，同时在工作和生活上给予实习生指导与关爱。

八对“师徒”互相致意，并在“师徒协议”上签名，表达了对彼此的尊重和对未来工作的信心。“师傅”们表示，将把自己的经验和技能毫无保留地传授给徒弟，带领他们不断进步。“徒弟”们表示，一定努力学习，提高自己，融入社会，快速成长。

上海崇明培成学校钱锦伦副校长感谢公司为学生提供实习机会，要求学生们珍惜机会，勤奋学习，学到品行，学到技能，尊重“师傅”，为今后正式走上职业岗位打好基础。

公司人事行政部、餐饮部、康体管理部负责人对各位实习生加入诺宝大家庭表示欢迎，希望各位“师傅”能把好的工作经验带给“徒弟”，对“徒弟们”负责到底，把技艺传授给“徒弟”，做好“严传”与“身教”。同时希望“徒弟”们认真学习“师傅”们精湛的手艺和技能，让这段迈入社会的旅程变得充实而有意义。

“拜师”仪式结束后，八对“师徒”在纸上各自写下一段心里话，互赠对方，表达了彼此的祝愿和祝福。